近日，丹鳳縣制定出臺(tái)了健全和完善村組干部補(bǔ)貼制度的有關(guān)規(guī)定，該規(guī)定在明確提出大幅提高全縣155個(gè)行政村村干部補(bǔ)貼的同時(shí)，從今年開(kāi)始實(shí)行對(duì)全縣1600余個(gè)村民小組組長(zhǎng)補(bǔ)貼制。
該制度對(duì)村干部補(bǔ)貼意見(jiàn)、社區(qū)干部補(bǔ)貼意見(jiàn)、村（居）民小組長(zhǎng)補(bǔ)貼意見(jiàn)、誤工補(bǔ)貼意見(jiàn)、離職村干部補(bǔ)貼意見(jiàn)都做了詳細(xì)規(guī)定，明確了領(lǐng)取補(bǔ)貼的村干部范圍、補(bǔ)貼結(jié)構(gòu)和標(biāo)準(zhǔn)。由于組長(zhǎng)享受補(bǔ)貼是首創(chuàng)，因此，該規(guī)定在村（居）民小組長(zhǎng)補(bǔ)貼意見(jiàn)里明確指出：村民小組長(zhǎng)是指通過(guò)村民推選產(chǎn)生，并履行村民小組長(zhǎng)職責(zé)的人員；鎮(zhèn)村改革后每村（社區(qū)）一般不超過(guò)8個(gè)村（居）民小組；每組設(shè)組長(zhǎng)一人。村干部兼任村民小組長(zhǎng)的，實(shí)行兼職兼酬；村民小組長(zhǎng)考核由村進(jìn)行考核，報(bào)鎮(zhèn)黨委審定；財(cái)政供養(yǎng)人員兼任村民小組長(zhǎng)的不予補(bǔ)貼。對(duì)年度考核為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職4個(gè)格次，補(bǔ)貼待遇依次分別為1300、1200、800、600元。據(jù)介紹，這些組長(zhǎng)的工資補(bǔ)貼將在年度考核結(jié)束后予以兌現(xiàn)。（劉春榮 楊仁廣）