我省日前召開建筑施工現(xiàn)場關(guān)鍵崗位管理推進(jìn)和建筑業(yè)企業(yè)新資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)宣貫會，對全省建筑施工現(xiàn)場關(guān)鍵崗位實名制管理工作進(jìn)行部署。
在建筑施工現(xiàn)場關(guān)鍵崗位實行實名制，是強(qiáng)化事中事后監(jiān)管的重要手段，我省從2014年啟動試點，分別在西安、寶雞、商洛、安康市選取了39個在建項目進(jìn)行。
涉及關(guān)鍵崗位實名制的管理，我省主要采取對關(guān)鍵崗位人員建立基本信息檔案，制作核發(fā)實名卡，通過信息系統(tǒng)平臺，將項目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員、質(zhì)檢員、材料員、項目總監(jiān)、監(jiān)理工程師和監(jiān)理員等8類人員與項目綁定，實施動態(tài)監(jiān)管。
截至今年4月28日，我省已在15個市區(qū)、直管縣完成軟件系統(tǒng)、制卡機(jī)等設(shè)備的安裝調(diào)試工作，具備了全面推行實名制管理的基本條件。省住建廳將結(jié)合工程質(zhì)量專項治理行動，把關(guān)鍵崗位實名制管理落實情況作為重點檢查考核內(nèi)容，一并在全省通報。
關(guān)鍵崗位實名制管理能夠確保以上8類人員在崗履職，從源頭上排除造成工程質(zhì)量問題的人為因素。會議要求，各地市制定整體推進(jìn)計劃并抓緊啟動該項工作，加大監(jiān)督檢查和動態(tài)考核力度，對到崗履職不符合要求的，計入不良行為記錄并給予嚴(yán)肅處理。（趙蕾）