本報訊(史小濤蔣金君)我市對標新時代黨的組織路線，著力破解鎮辦黨工委履行主體責任“中梗阻”等7個突出問題，推動基層黨組織全面進步。
認真調查研究“定題”。對基層黨組織建設情況進行全面調研，重點查找鎮辦黨工委履行主體責任“中梗阻”、黨的組織生活不經常不嚴肅、流動黨員教育管理難、黨務干部力量不足、典型培育跟蹤培養不夠、少數基層黨組織軟弱渙散、村黨組織帶頭人能力不強7個突出問題，制定破解難題方案，推動基層組織建設在補短板、強弱項中提高質量。
縣區組織部部長“領題”。在鼓勵各縣區全面探索破解難題的同時，由7名縣區委常委、組織部部長各領辦1個難題，市委組織部有關領導干部和科室聯縣區指導，進行重點探索，總結成功做法和經驗在全市推廣。
積極穩妥推進“破題”。將實踐探索分為調查研究、制定方案，積極探索、破解難題，建章立制、固化成果，總結經驗、全面推廣四個階段，有計劃有步驟地推進。按照“反復發生的問題從規律上找原因，普遍發生的問題從體制機制上找原因”的思路，著力探索既管當前又管長遠、既治標又治本的辦法和措施，使領辦問題得到實質性解決，形成可復制、可推廣的經驗。
堅持效果導向“考題”。采取案例分析、研討交流、問卷調查等形式，加強調研指導和跟蹤問效。將破解難題情況作為各縣區基層組織建設年度目標責任考核的重要內容，重點查看問題是否真正解決，務實管用的工作機制是否建立起來，黨員群眾是否滿意，堅決防止重形式輕內容、重過程輕結果、重數量輕質量的問題，確保探索成果得到黨員群眾認可，經得起時間檢驗。