中新網(wǎng)北京8月2日電 (記者 杜燕) 北京市人力資源和社會(huì)保障局2日發(fā)布2013年北京市行業(yè)工資指導(dǎo)線，涉及17個(gè)行業(yè)，其中最低工資保障線16800元人民幣。該局強(qiáng)調(diào)，企業(yè)職工平均工資超過(guò)全市職工平均工資1.5倍以上時(shí)，其工資增速應(yīng)適當(dāng)降低。

　　今年5月底北京市人力社保局發(fā)布北京市2013年企業(yè)工資指導(dǎo)線基準(zhǔn)線為12%，上線16.5%，下線5%。北京市人力社保局2日表示，在此基礎(chǔ)上，該局根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)制訂了2013年行業(yè)工資指導(dǎo)線，以反映各行業(yè)年平均從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬與年平均銷售收入相互關(guān)系，這將有助于不同行業(yè)的企業(yè)參考本行業(yè)工資指導(dǎo)線，合理確定本企業(yè)職工工資增長(zhǎng)水平，更好地處理人工成本與企業(yè)增加值及銷售收入之間的投入產(chǎn)出關(guān)系。

　　此次發(fā)布的行業(yè)工資指導(dǎo)線所涉及17個(gè)行業(yè)，包括食品制造業(yè)、通用設(shè)備制造業(yè)、道路運(yùn)輸業(yè)、汽車制造業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)業(yè)、批發(fā)業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)業(yè)、出版業(yè)等。

　　各行業(yè)的工資指導(dǎo)線為一條曲線，依據(jù)各行業(yè)中生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、盈利能力良好的企業(yè)年銷售收入、從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬等數(shù)據(jù)加工整理而成。圖表中的最低工資保障線16800元是按現(xiàn)行北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)每月1400元計(jì)算的年度水平。

　　北京市人力社保局表示，企業(yè)參考相關(guān)數(shù)據(jù)確定工資水平時(shí)，應(yīng)當(dāng)綜合考慮企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)等其他經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況，在遵循全市工資指導(dǎo)線規(guī)定的企業(yè)工資增長(zhǎng)原則的前提下，合理進(jìn)行當(dāng)年工資增長(zhǎng)的決策企業(yè)職工平均工資超過(guò)全市職工平均工資1.5倍以上時(shí)，其工資增速應(yīng)適當(dāng)降低。

　　據(jù)悉，北京市2012年度職工年度平均工資為62677元，月平均工資為5223元，比2011年度增長(zhǎng)了11.8%。(完)