中國經濟增長放緩影響應屆畢業生擇業 更多人選擇趨向穩定

　　隨著中國經濟增長放緩，不少企業壓縮招聘規模或調整招聘方向，給今年應屆畢業生就業造成一定影響。記者15日在由中國工業和信息化部人才交流中心主辦的高級人才洽談會上發現，穩定性高的工作受到求職者青睞。

　　來自北京工業大學的碩士生崔炳告訴記者，目前自己的同學中只有幾個找到了理想的工作，而去年這個時候已有相當一部分學長學姐拿到了“offer”。他表示，在北京工作首先看戶口，其次看薪資。

　　南開大學光學專業的馮丹說，自己雖然已經和一家企業簽訂了就業意向書，但還是想再碰碰機會，自己也準備報考公務員，“作為女生，還是穩定些比較好”。

　　哈爾濱工程大學人力資源處的吳雷表示，哈工程在船舶和海洋方面具有很強的優勢，但因為全球航運不景氣，很多海洋專業的學生就業受到影響。

　　一家山東的生物醫藥企業的招聘經理表示，現在企業的招聘人數有限，所以只好相應提高了應聘者的求職門檻，更看重專利和研究成果。

　　壓縮招聘需求不僅體現在普通企業身上，連一些明星企業也受到影響。不久前，中國互聯網明星企業阿里巴巴大幅壓縮校園招聘的規模，宣布各崗位將執行更加嚴格的“擇優錄取”標準。

　　記者在招聘會現場看到，民營企業的展位并不多，導致本次招聘會的主角成了科研院所及高等院校。不過，在航天長征火箭技術有限公司、中國電子信息產業發展研究院等展位前均出現了求職長隊。

　　中國電子科技集團公司信息科學研究院的孫老師表示，現在優秀的應屆畢業生很多，別的企業縮減招聘規模對“長線需求”的軍工企業和大型國企來說不失為一種機會。

　　這位孫老師透露，為了吸引優秀人才，公司研究院給應屆畢業生提供安家費，博士可以一次性拿到15到18萬元，還解決北京戶口。

　　新疆能源企業特變電工的招聘經理表示，很多企業對高端人才的需求一直很旺，所以當經濟大環境出現變化時，缺少經驗的應屆畢業生更吃虧。

　　就在當日，2016年度中央機關及直屬機構考試錄用公務員報名啟動，本次國考計劃招錄2.7萬人。有機構預測，伴隨著中國經濟增長放緩，本次國考有可能扭轉前幾年報名趨冷的狀況。(記者劉彤)