圖為齊魯工業(yè)大學（山東省科學院）工作人員正在做實驗。受訪者供圖

在激光先進制造方向基礎研究與應用領域深耕多年之后，齊魯工業(yè)大學（山東省科學院）（以下簡稱齊魯工大）副研究員馬新強來到聊城市創(chuàng)業(yè)。憑借擁有解決疑難雜癥的能力，馬新強的企業(yè)僅用一年就獲批為國家級高新技術企業(yè)，并實現(xiàn)年產值2500萬元。

讓科研成果從“書架”走向“貨架”，馬新強的實踐是齊魯工大科技成果轉化工作的一個縮影。

日前，《中國科技成果轉化報告（2022）》發(fā)布，齊魯工大以7.55億元成果轉化額躋身全國高校前40強，位列第32名。與2020年的6.248億元相比，成果轉化額增長21%。

科技成果轉化是世界性難題，齊魯工大何以趟出一條獨具特色的道路？1月上旬，記者走進齊魯工大，探尋他們的科技成果轉化“絕招”。

全鏈條助力成果轉化

山東省科學院激光研究所通用電子技術平臺主任高建波創(chuàng)建了先進數(shù)控及伺服驅動團隊。該團隊與國內壓力機龍頭企業(yè)合作，完成了十余臺大型伺服壓力機等的研發(fā)生產，并應用于新能源汽車覆蓋件全自動串聯(lián)式沖壓自動化生產線。

同樣由山東省科學院激光研究所特種光纖及器件技術研發(fā)平臺孵化的山東飛博賽斯光電科技有限公司，僅用兩年多時間便成了山東省專精特新中小企業(yè)。

在齊魯工大采訪時，記者發(fā)現(xiàn)類似的案例還有很多。

“近年來，我們錨定‘走在前、開新局’，堅持‘抓創(chuàng)新、促轉化’，努力與國家重大戰(zhàn)略同頻共振，與區(qū)域經濟社會發(fā)展同步發(fā)力，主動瞄準新一代信息技術、新能源新材料、現(xiàn)代海洋等山東‘十強’產業(yè)，著力推動綠色低碳高質量發(fā)展，頻頻按下科技成果轉化‘加速鍵’。我們加強校企合作、校地合作，以科教產融合全面推進科技成果轉化，讓更多創(chuàng)新之花在齊魯大地綻放。”齊魯工大黨委書記吳衍濤說。

2017年，在山東省委省政府的撮合下，齊魯工業(yè)大學和山東省科學院整合成立新的齊魯工業(yè)大學（山東省科學院），通過科教融合探索高質量發(fā)展道路。

“從科研到技術再到產品，是一條漫長的路。但是在齊魯工大，只要有一項比較成熟的科研成果通過遴選且采取形式多樣的轉移轉化模式，就能實現(xiàn)從‘書架’到‘貨架’的轉變。”齊魯工大光電學部主任、山東省科學院激光研究所所長賈中青說。

記者了解到，齊魯工大構建了政產學研協(xié)同模式，建立“產學研協(xié)同創(chuàng)新基金”，引導成果落地轉化；構建“科研—中試—產業(yè)化”中試模式，以項目立項形式支持由技術到產品產業(yè)化的中試定型環(huán)節(jié)，打通從技術到產品的鏈條；設立成果轉化基金，為人才創(chuàng)業(yè)提供第一筆資金。

多舉措提升轉化效能

作為齊魯工大副研究員，馬新強同時還是山東省科學院激光研究所智能制造與集成技術研發(fā)平臺副主任、山東產研強遠激光科技有限公司總經理。

馬新強兼具教師、科研人員及企業(yè)負責人等“多重身份”，源于齊魯工大良好的制度設計。

齊魯工大科技合作與成果轉化處處長劉貞先告訴記者：“我們做好制度設計，破除科技管理體制機制障礙，打消科研人員不愿主動創(chuàng)新的顧慮，提高其成果轉化的能力。”

據(jù)了解，該校出臺《關于推進落實產學研結合示范的意見》，全面布局科技成果轉化工作；制定《對<促進科技成果轉化實施辦法>正處級及以上領導干部科技成果轉化收益分配管理的補充規(guī)定》，對科研人員給予“真金白銀”的獎勵或者股權激勵，提高科研人員成果轉化的積極性。

山東省科創(chuàng)集團是齊魯工大成立的省管一級企業(yè)，如今已成為省屬國有企業(yè)。早在該企業(yè)成立之初，齊魯工大便整合劃轉旗下30余家企業(yè)予以支持。如今，齊魯工大已有300余項知識產權依托山東省科創(chuàng)集團以作價投資形式進行轉化孵化，作價金額達7.73億元，吸引現(xiàn)金投資6.42億元。

據(jù)了解，齊魯工大打造“科技紅娘”隊伍，建立了50余人的專兼職技術轉移轉化隊伍，并先后派出7批科技副職在掛職地深入開展產學研合作……上述種種舉措，進一步推動齊魯工大科技成果轉化工作走深走實。

（記者 王延斌 通訊員 閆 勇）