91亚洲自偷手机在线观看_亚洲欧美日韩久久精品第一区_亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不卡 _国产亚洲美女精品久久久2020

首頁  ?  財(cái)經(jīng)  ?  消費(fèi)維權(quán)

德豪潤達(dá)負(fù)責(zé)人作出回應(yīng) 雷士照明爭(zhēng)產(chǎn)逐漸恢復(fù)

德豪潤達(dá)負(fù)責(zé)人作出回應(yīng) 雷士照明爭(zhēng)產(chǎn)逐漸恢復(fù)

2014-09-09 15:55:07

來源:婁底新聞網(wǎng)

自8月8日以來,雷士照明事件不斷升級(jí),吳長江為重返雷士照明可謂無所不用其極。感情牌用爛失靈后,又想到借助輿論勢(shì)力對(duì)德豪潤達(dá)和王冬雷等進(jìn)行抹黑和污蔑。然而,吳長江的惡劣行為并沒有得逞,近日德豪潤達(dá)相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)諸多疑問進(jìn)行回應(yīng),還大家一個(gè)真相,讓大家避免被吳長江的一家之言蒙蔽了視聽。

吳長江曾在個(gè)人認(rèn)證微博上指責(zé)王冬雷及德豪潤達(dá)參與內(nèi)幕交易,并持續(xù)發(fā)布質(zhì)疑德豪潤達(dá)增發(fā)及變更募集資金用途的內(nèi)容。對(duì)此,德豪潤達(dá)相關(guān)人士表明:“德豪潤達(dá)增發(fā)都是經(jīng)過證監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)和嚴(yán)格審批的,募集資金用途變更的原因和目的,考慮到競(jìng)爭(zhēng)需要和企業(yè)自身發(fā)展做出小范圍調(diào)整無可厚非,也對(duì)股東進(jìn)行了詳盡的解釋。吳長江作為德豪潤達(dá)的第二大股東,不斷去抹黑公司這一點(diǎn)不可思議。”

而針對(duì)吳長江以業(yè)界對(duì)德豪潤達(dá)獲取大量政府補(bǔ)貼的相關(guān)質(zhì)疑,德豪潤達(dá)品牌與市場(chǎng)總經(jīng)理?xiàng)钏褂鸨硎荆?ldquo;政府對(duì)LED產(chǎn)業(yè)的補(bǔ)貼起于從政策層面上國家將LED產(chǎn)業(yè)定義為‘十二五’規(guī)劃的新興產(chǎn)業(yè),對(duì)LED節(jié)能環(huán)保型產(chǎn)業(yè)的扶持也是基于國家從宏觀調(diào)控上加快LED產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,并對(duì)重點(diǎn)技術(shù)科研型企業(yè)進(jìn)行政策傾斜,德豪潤達(dá)合乎規(guī)程。”

盡管這是吳長江的慣耍手段,但在德豪潤達(dá)的有力回應(yīng)下,及隨著8月29日雷士照明股東大會(huì)的的投票結(jié)束,吳長江終被罷免的事實(shí)已經(jīng)再難更改。吳長江想要通過借助媒體輿論勢(shì)力來為自己的私欲鋪路的行為早已為人們不齒,在人們清楚了吳長江的為人之后,他已經(jīng)徹底出局沒了翻身的機(jī)會(huì)。在雷士照明風(fēng)波期間,我們看到的是王冬雷及董事會(huì)為雷士照明恢復(fù)生產(chǎn)做出的諸多努力,相信在吳長江被徹底逐出后,雷士照明會(huì)進(jìn)入更加正規(guī)的發(fā)展軌道中。

來源:http://news.ldnews/zhnews/economicnews/201409/346349.shtml

  • 相關(guān)閱讀
  • 高通總裁四次拜會(huì)發(fā)改委進(jìn)行溝通或面臨近百億罰款

    《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者獲悉,在汽車行業(yè)反壟斷如火如荼之際,我國反壟斷部門對(duì)高通公司壟斷行為模式的調(diào)查執(zhí)法已進(jìn)入最為關(guān)鍵的階段。 作為手機(jī)生產(chǎn)和消費(fèi)大國,我國已成為高通最重要的市場(chǎng)之一。高通在我國則多年以涉...

    時(shí)間:09-09
  • 國家版國企改革方案最快年內(nèi)出臺(tái)仍存利益博弈

      國家版國企改革方案最快年內(nèi)出臺(tái)   壟斷性國企分類問題仍存分歧   □記者 楊燁 梁倩 北京報(bào)道   《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者日前從國資委人士處獲悉,目前國資委和相關(guān)部門正在加快研究和制定被稱為國家版的國企改...

    時(shí)間:09-09
  • 央企限薪令將出臺(tái):金融業(yè)高管普遍超百萬被緊盯

      央企限薪令將出臺(tái) 金融業(yè)高管被緊盯   從國有控股金融機(jī)構(gòu)年報(bào)來看,“一把手”固定薪酬普遍超過百萬元,部分高管已突破500萬元   ■本報(bào)記者 徐 科   受到社會(huì)各方面高度關(guān)注的國企特別是央企高管薪酬管...

    時(shí)間:09-09
  • 國企高管薪酬遠(yuǎn)超A股均薪嚴(yán)重虧損仍拿高薪

      《中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革方案》獲審議通過,國有資本收益上繳比例將在2020年提至30%……隨著新一輪國企改革揭開序幕,調(diào)節(jié)利潤分配、薪酬機(jī)制,正成為國有資本改革的首道關(guān)口。   記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),國資...

    時(shí)間:09-09
  • 中紀(jì)委通報(bào)177起典型案件:亂發(fā)福利類案件明顯上漲

    原標(biāo)題:中紀(jì)委通報(bào)177起典型案件:亂發(fā)福利類案件明顯上漲   統(tǒng)計(jì)圖   中紀(jì)委通報(bào)違規(guī)購買發(fā)放月餅等177起典型案件;亂發(fā)福利類案件明顯上漲   中紀(jì)委通報(bào)3違規(guī)買月餅案   上周查處177起違反八項(xiàng)規(guī)定典型案...

    時(shí)間:09-09
  • iPhone6美國未上市國內(nèi)先遭爆炒最高售價(jià)達(dá)2.8萬

    原標(biāo)題:iPhone6美國未上市國內(nèi)先遭爆炒 最高售價(jià)達(dá)2.8萬   中新網(wǎng)9月9日電 蘋果新一代產(chǎn)品發(fā)布會(huì)已經(jīng)進(jìn)入倒計(jì)時(shí)了。根據(jù)蘋果官方披露,此次新品發(fā)布會(huì)將于太平洋時(shí)間9月9日上午10點(diǎn)即北京時(shí)間9月10日凌晨1點(diǎn)。雖然...

    時(shí)間:09-09
  • 經(jīng)濟(jì)下行風(fēng)險(xiǎn)不容忽視全面降準(zhǔn)或降息被提上日程

    原標(biāo)題:經(jīng)濟(jì)下行風(fēng)險(xiǎn)不容忽視 全面降準(zhǔn)或降息被提上日程   8月中國外貿(mào)延續(xù)“冰火兩重天”的局面,出口增速平穩(wěn)增長,但進(jìn)口增速則進(jìn)一步下滑。進(jìn)出口增速大幅背離導(dǎo)致外貿(mào)進(jìn)一步不平衡,貿(mào)易順差在7月創(chuàng)出單月歷...

    時(shí)間:09-09
  • 部分企業(yè)稅負(fù)不降反升營改增亟需抵扣實(shí)操指引

    “營改增本身只是個(gè)字眼,如何實(shí)施營改增的細(xì)則才是對(duì)市場(chǎng)影響比較大的方面。細(xì)則實(shí)施不好,減稅很可能變成增稅。”這是中國證券報(bào)記者在采訪過程中經(jīng)常聽到的一句話。 從目前已完成營改增部分行業(yè)情況看,實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)...

    時(shí)間:09-09
  • 國企高管頻頻稱霸股市薪酬榜嚴(yán)重虧損仍拿高薪

    原標(biāo)題:國企高管頻頻稱霸股市薪酬榜 嚴(yán)重虧損仍拿高薪   《中央管理企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬制度改革方案》獲審議通過,國有資本收益上繳比例將在2020年提至30%……隨著新一輪國企改革揭開序幕,調(diào)節(jié)利潤分配、薪酬機(jī)制,正...

    時(shí)間:09-09
免責(zé)聲明:本網(wǎng)對(duì)文中陳述、觀點(diǎn)判斷保持中立,不對(duì)所包含內(nèi)容的準(zhǔn)確性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保證。請(qǐng)讀者僅作參考,并請(qǐng)自行承擔(dān)全部責(zé)任。 本網(wǎng)站轉(zhuǎn)載圖片、文字之類版權(quán)申明,本網(wǎng)站無法鑒別所上傳圖片或文字的知識(shí)版權(quán),如果侵犯,請(qǐng)及時(shí)通知我們,本網(wǎng)站將在第一時(shí)間及時(shí)刪除。
91亚洲自偷手机在线观看_亚洲欧美日韩久久精品第一区_亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不卡 _国产亚洲美女精品久久久2020
<li id="uyeg2"></li>
  • 
    
    • <fieldset id="uyeg2"><menu id="uyeg2"></menu></fieldset>
    • 久久天天躁狠狠躁夜夜爽蜜月| 美女精品网站| 久久成人一区二区| 欧美精品www| 国产欧美日韩另类视频免费观看| 伊人久久亚洲美女图片| 久久久精品999| 欧美性生交xxxxx久久久| 在线日韩日本国产亚洲| 久久综合导航| 国产精品腿扒开做爽爽爽挤奶网站 | 亚洲综合首页| 欧美精品黄色| 亚洲素人在线| 欧美激情综合网| 国内精品久久久久久久影视蜜臀| 久久黄色级2电影| 国产精品成人免费| 亚洲主播在线播放| 欧美三级视频在线播放| 亚洲一区二区3| 欧美日韩精品免费观看视频完整| 在线观看日韩av| 欧美精品一区二区三区一线天视频| 激情久久久久久久| 欧美高清自拍一区| 亚洲视频免费| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 亚洲自拍另类| 国产精品a久久久久| 亚洲欧美日韩高清| 国产精品久久久久久久久久久久久 | 欧美一区二区日韩一区二区| 国产精品jizz在线观看美国| 午夜伦理片一区| 国产精品久久| 久久久久久久久综合| 国产亚洲激情视频在线| 蜜桃久久av一区| 精品不卡一区二区三区| 欧美精品一区在线发布| 亚洲免费中文| 国产精品一区一区三区| 蜜桃av一区| 亚洲一区二区高清视频| 欧美三级黄美女| 久久久99爱| 伊人成人在线| 欧美日韩在线精品| 久久久蜜臀国产一区二区| 国外成人在线视频网站| 欧美激情2020午夜免费观看| 亚洲摸下面视频| 国产日产欧美a一级在线| 欧美+亚洲+精品+三区| 在线成人欧美| 国产精品国产三级国产普通话三级| 欧美专区日韩视频| 黄色成人在线观看| 欧美午夜a级限制福利片| 久久久99国产精品免费| 一区二区三区自拍| 欧美午夜精品久久久久久久| 久久精品人人做人人综合| 国内视频精品| 欧美性猛交视频| 美女脱光内衣内裤视频久久影院 | 快射av在线播放一区| 亚洲视频免费看| 国产精品一区二区三区四区五区| 欧美电影专区| 久久久成人精品| 亚洲一区视频在线观看视频| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 欧美刺激性大交免费视频| 欧美伊人影院| 在线一区二区日韩| 国产欧美日韩伦理| 欧美日韩中文在线| 欧美1级日本1级| 久久爱www| 亚洲性图久久| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 欧美视频手机在线| 欧美黄色免费| 久久久在线视频| 午夜伦理片一区| 在线观看视频一区| 国产日韩欧美不卡在线| 欧美少妇一区| 欧美精品一区二区三区蜜桃| 久久琪琪电影院| 午夜精品久久久久久久久久久| 精品69视频一区二区三区| 国产乱码精品一区二区三区av| 欧美另类69精品久久久久9999| 久久综合狠狠综合久久综青草 | 欧美日韩午夜| 欧美大胆人体视频| 久久亚洲私人国产精品va| 欧美一级日韩一级| 亚洲一区二区网站| 在线成人www免费观看视频| 国产一区二区黄色| 国产欧美 在线欧美| 国产精品极品美女粉嫩高清在线| 欧美日韩国产精品一区| 欧美大片第1页| 免费国产自线拍一欧美视频| 久久久福利视频| 久久国产精品久久w女人spa| 香港久久久电影| 亚洲专区一区| 亚洲欧美久久| 亚洲欧美色婷婷| 亚洲欧美视频| 性感少妇一区| 羞羞漫画18久久大片| 午夜精品一区二区三区在线视| 亚洲影视中文字幕| 亚洲欧美日韩在线观看a三区| 亚洲在线播放电影| 亚洲欧美日本在线| 欧美一区二区三区电影在线观看| 午夜精品久久久久久久男人的天堂| 亚洲免费在线观看| 亚洲欧美一区二区在线观看| 亚洲一区二区网站| 午夜精品美女自拍福到在线| 性做久久久久久| 欧美在线一区二区| 久久久久久国产精品mv| 久久久伊人欧美| 免费亚洲视频| 欧美日韩高清在线观看| 欧美日韩免费观看一区三区| 欧美日韩一区二区在线视频| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜| 国产精品美女久久久久久免费| 国产欧美精品日韩精品| 国产一区激情| 亚洲视频国产视频| 欧美亚洲在线视频| 久久久精品2019中文字幕神马| 老司机精品视频一区二区三区| 欧美成年人视频网站| 欧美老女人xx| 欧美亚男人的天堂| 国产日韩在线看| 在线国产精品一区| 午夜久久久久久| 老司机精品久久| 欧美日韩激情小视频| 国产精品一二三| 禁断一区二区三区在线| 亚洲一区二区在| 久久久国产精品一区| 欧美成人高清| 国产精品红桃| 韩国一区电影| 欧美亚洲日本一区| 老司机久久99久久精品播放免费 | 国产精品一区二区久久久| 黄色日韩网站视频| 午夜精品久久久久久99热| 久久色中文字幕| 欧美日本不卡高清| 国产欧美日本一区视频| 在线看视频不卡| 久久国产精品久久国产精品| 欧美承认网站| 国产精品自拍小视频| 亚洲少妇诱惑| 久久久久久一区二区| 欧美日产国产成人免费图片| 国产日韩一区二区| 午夜精品久久久久久久| 欧美成人激情视频| 国产嫩草影院久久久久| 亚洲香蕉伊综合在人在线视看| 久久精品日韩| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 国产在线成人| 久久se精品一区精品二区| 欧美劲爆第一页| 国产亚洲综合性久久久影院| 欧美亚洲日本一区| 欧美日韩国产探花| 影音先锋一区| 另类专区欧美制服同性| 国产精品免费一区二区三区观看| 亚洲天堂av电影| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 国产精品久久久久久久久久尿 | 宅男噜噜噜66一区二区66| 看片网站欧美日韩| 国产欧美日韩不卡免费| 亚洲欧美激情在线视频| 欧美电影免费观看高清| 国产亚洲一区精品|